Traineeship sociaal domein

Ben je (bijna) afgestudeerd masterstudent, wil je je carrière een vliegende start geven en wil je maatschappelijke impact maken? Ben je ambitieus, maatschappelijk betrokken en nieuwsgierig? Wil je werken bij een organisatie met korte lijnen en waardering voor jouw inbreng, waar je direct aan de slag gaat met relevante en uitdagende vraagstukken? Dan is het traineeship sociaal domein van Berenschot echt iets voor jou!

In deze vacature kun je lezen wat het werk binnen het team Sociaal domein inhoudt, wat je van het traineeship kunt verwachten en naar wie wij op zoek zijn. Tot slot vind je meer informatie over de procedure.

 

Wat gebeurt er binnen het team Sociaal domein?

Het team Sociaal domein voert opdrachten uit op het gebied van de jeugdzorg, maatschappelijke ondersteuning (de Wmo) en werk & inkomen (de Participatiewet, sociale werkgelegenheid en schuldhulpverlening). We leveren een bijdrage aan effectief beleid, financiële beheersbaarheid en het oplossen van organisatie- en samenwerkingsvraagstukken. Dat doen we voor gemeenten, ministeries, zorginstellingen en organisaties als de VNG. In het filmpje onderaan de pagina nemen we je kort mee in onze visie op het sociaal domein.

Een paar concrete voorbeelden van opdrachten die het team heeft uitgevoerd:

• Berenschot hielp de gemeente Brummen om meer grip te krijgen op de financiële situatie in het sociaal domein, door concrete besparingsmaatregelen op te stellen, waarbij de gemeente nog steeds goede dienstverlening kan leveren. Meer daarover lees je in deze klantcasus.
• Berenschot onderzocht voor het Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid wat de ervaringen van werkgevers met de Participatiewet zijn. Meer over dat onderzoek lees je hier.
• Berenschot adviseerde op basis van een kostprijsonderzoek de gemeente Hoekse Waard over reële tarieven voor het inkopen van Wmo-producten. Hier lees je over de ervaringen van de gemeente met dat onderzoek.

Als trainee ben je een duizendpoot: je doet onderzoek, neemt interviews af, geeft presentaties, schrijft mee aan rapporten en offertes, vervult de rol van projectsecretaris, bent lid van diverse project- en offerteteams, en meer. Jouw bijdrage in de projecten gaat zowel over de inhoud (weten waar je het over hebt, wat de belangen zijn en hoe je tot succesvolle uitkomsten kunt komen), als over het proces (erop toezien dat alles volgens planning verloopt en dat je alvast een stap vooruitdenkt).

Binnen het team Sociaal domein werken ongeveer vijftien adviseurs, met verschillende achtergronden en expertises. Dit team is onderdeel van de bredere adviesgroep Zorg en maatschappelijke ontwikkeling (ZMO). Naast de serieuze inhoud, is er veel ruimte voor humor, gezelligheid en leuke activiteiten, zoals borrels en werkoverleggen op bijzondere locaties.

Wat houdt het traineeship in?

Het Berenschottraineeship betekent een jaar lang heel veel leren en jezelf verder ontwikkelen. Je werkt vier dagen per week aan opdrachten voor klanten, onder begeleiding van ervaren adviseurs uit jouw team. Hierbij leer je veel van je nieuwe collega’s en groei je in jouw vakgebied. Elke vrijdag volg je het traineeprogramma, samen met de trainees van andere adviesgroepen binnen Berenschot. Je volgt trainingen op het gebied van adviesvaardigheden, hebt intervisie en voert samen met een groep trainees zelfstandig een opdracht uit voor een klant. Daarnaast is er veel aandacht voor persoonlijke begeleiding en coaching. 

De opgedane inzichten en vaardigheden van het traineeprogramma kan je direct toepassen in de praktijk. Andersom kan je dingen waar je in de praktijk tegen aanloopt meenemen naar de trainingen en begeleidingsgesprekken. Op deze manier bouw je je kennis en vaardigheden in korte tijd flink uit, waarbij jouw eigen initiatief en ideeën zeer welkom zijn! Binnen één jaar maak je dus een vliegende start in het adviesvak! Ben je klaar met het traineeship? Dan liggen er volop kansen binnen Berenschot om door te stromen als consultant.

 

Wat krijg je van ons?

Berenschot levert al ruim tachtig jaar onafhankelijk advies aan de overheid en het bedrijfsleven. Onze focus ligt op de Nederlandse adviesmarkt, maar we zijn ook actief in België en hebben een EU-vestiging vanwaaruit we werken voor internationale organisaties. Met vierhonderd hoogopgeleide medewerkers hebben we dus de nodige ervaring en ontzettend veel kennis in huis. Kennis die we graag delen met onze opdrachtgevers én met elkaar. Daarin heeft iedereen zijn eigen verantwoordelijkheden. We kennen geen partnerstructuur, wel korte lijnen en veel individuele vrijheid. Daarnaast bieden we:

• een mooi startsalaris, 27 vakantiedagen, een laptop, smartphone en de vrijheid om in afstemming met je opdrachtgever en je team te bepalen waar je werkt
• een steile leercurve, veel opleidingsmogelijkheden en doorgroeimogelijkheden; geef aan hoe jij je verder wilt ontwikkelen in jouw expertise en we faciliteren je graag
• een beoordeling op je resultaten, niet op processen, procedures of aanwezigheid
• ambitieuze, slimme en gezellige collega’s, waarmee je prettig werkt op de inhoud, maar ook kunt ontspannen naast het werk
• een fantastisch traineeprogramma met wekelijkse trainingen, veel begeleiding en een leuke groep medetrainees met zeer diverse achtergronden.