Ormit Talent
Het ORMIT Multicompany Programma Technical (MCP-T) bereidt je voor op een carrière waarbij je vanuit de techniek de brug slaat naar de business. Tijdens dit unieke ORMIT traineeship werk je twee jaar lang in een technische omgeving aan de ontwikkeling van je leiderschapskwaliteiten en persoonlijke ontwikkeling.
Praktijkervaring opdoen in een technische omgeving
Ervaringsgericht leren is één van de meest effectieve methoden voor talent- en leiderschapsontwikkeling. De opdrachten bij onze participanten staan dan ook centraal tijdens het ORMIT MCP-T. Tijdens dit traineeship voer je bij diverse organisaties opdrachten uit in verschillende rollen. Je leert in de praktijk wat een technische omgeving van jouw leiderschap vraagt. Op de werkvloer word je direct geconfronteerd met de effecten van jouw manier van aansturen. Omdat je opdrachten bij verschillende organisaties doet, kom je er vanzelf achter welke omgeving het beste bij jou past.
Naast de opdrachten bestaat het traineeship uit een intensief ontwikkelprogramma met training, intervisie, coaching en de ervaring om onderdeel te zijn van de ORMIT-organisatie. Je krijgt een persoonlijke Talent Development Manager die jou coacht vanuit onze aanpak van waarderend coachen. Deze manier van coachen is een inspirerend voorbeeld voor jouw latere aansturing en begeleiding van mensen. In intervisiebijeenkomsten deel je je ervaringen met andere ORMIT’ers. Deze combinatie van ervaren en ontwikkelen zorgt ervoor dat je snel groeit in je professionele groei.
• Uitdagende projecten bij technische top organisaties
• Werken op het snijvlak van business en techniek
• Persoonlijke én professionele ontwikkeling
• Werken aan je leiderschapskwaliteiten in diverse omgevingen
• Twee jaar je eigen professionele coach
• Een intensief opleidingsprogramma
• De inspirerende omgeving van ORMIT en van talentvolle mede trainees
• De mogelijkheid om na twee jaar in dienst te treden bij één van de deelnemende organisaties
Voor ons Multicompany Programma Technical zijn wij op zoek naar:
- Academici die één van de volgende technische opleidingen hebben afgerond: werktuigbouwkunde, lucht- en ruimtevaarttechniek, elektrotechniek of technische natuurkunde
- Naast technische kennis heb je ook belangstelling voor de zakelijke kant van deze business
- Je hebt maximaal 3 jaar werkervaring
Je bent gedreven om je leiderschapsambities waar te maken. Dat vraagt om persoonlijk leiderschap in combinatie met verbindend vermogen, resultaatgerichtheid, flexibiliteit, empathie en leervermogen. Dat is wat wij zoeken én beloven aan de organisaties waar wij mee samenwerken.